maria Clausner
"Probleme kann man niemals
mit derselben Denkweise lösen,
durch die sie entstanden sind."
- Albert Einstein
Coaching ist ein zeitgemäßes Beratungsangebot zur Überwindung beruflicher und persönlicher Probleme. Mein Coachingkonzept richtet sich am systemisch-lösungsorientierten Ansatz aus.
Es ist ein Beratungsformat mit einem abgeschlossenen Prozess und Rahmen, in dem ich als Coach die Klienten bei einer eigenen Lösungsfindung begleite.
Es hat ein klar umrissenes Ziel, das in der Anfangsphase gemeinsam erarbeitet und vereinbart wird. Beim lösungsorientierten Ansatz bekommen nicht die Ursachen hinter dem Problem die große Aufmerksamkeit, sondern Ziele und Lösungen.
Dabei sehe ich meine Klienten immer in ihren arbeitsweltlichen und lebensweltlichen Kontexten.
Coaching dient der Stärkung und Unterstützung bei herausfordernden Entscheidungen in Konflikt- und Leistungssituationen oder bei der Mitgestaltung von Veränderungsprozessen.
Ziel des Coachings ist es, die Handlungsfähigkeit zu vergrößern oder wiederherzustellen. Durch geeignete Methoden und Fragestellungen soll der Klient die Perspektiven erweitern und sich eigener Ressourcen bewusst werden, um diese dann lösungsorientiert einzusetzen. Unter Lösung verstehe ich hierbei nicht nur neue Handlungsweisen, sondern auch neue Denk-und Bewertungsmuster über einen zunächst problematischen Zustand.
Verschiedene Bezugstheorien, wie die Systemtheorie (Luhmann, Wilke), der Konstruktivismus oder die Kybernetik 2. Ordnung (Glaserfeld) bilden die Grundlage für mein Coachingkonzept.
- Klärung und Stärkung der eigenen Führungsrolle
- Ausbau der sozialen Kompetenzen
- Erweiterung der Management- und Führungskompetenzen
- Vorbereitung auf eine neue berufliche Aufgabe/Rolle
- Durchführung von Veränderungsprozessen
- Souveränes Verhalten in Konflikten mit Mitarbeitern oder Vorgesetzten
- Auflösen von Blockaden durch hohen Leistungs- oder Konkurrenzdruck
- Entwicklung von Stärkeprofilen und Förderung persönlicher Potentiale
- Gestaltung der eigenen Work-Life-Balance
- Persönlichkeitsentwicklung und Selbstreflexion
- Umgang mit persönlichen Sinnkrisen
- Eigene Bedürfnisse erkennen, kommunizieren und vertreten
- Neue Lebensziele definieren, persönliche Visionen verwirklichen
- Umgang mit Veränderungen in Beruf, Partnerschaft oder Familie
- Entscheidungen treffen und umsetzen
- Souveräner Umgang mit Konflikten, Blockaden und Hindernissen im persönlichen und privaten Umfeld
- Eigene Kommunikation im privaten Umfeld und Alltag verbessern
- Ausgewogene Lebensmodelle im Einklang mit Beruf, Familie und Freizeit
Ich bin fest davon überzeugt, dass in jedem Menschen ausreichend Potentiale stecken, die er entfalten kann.
Es macht mir große Freude, Menschen auf ihrem Weg zu begleiten, zu sehen, wie sie ihre Herausforderungen bewältigen und ihr Leben wieder zu ihrer Zufriedenheit gestalten.
Dabei begegne ich jedem Menschen mit uneingeschränkter Wertschätzung und nehme ihn wahr in seiner Autonomie, seinen eigenen Weg zu wählen.
Mit dieser Einstellung mache ich Ihnen ein vertrauensvolles Beziehungsangebot, was für mich die Voraussetzung einer gemeinsamen Arbeitsbasis darstellt.
Als Coach sehe ich mich als Begleiter, die vorhandenen Potentiale an die Oberfläche zu bringen, so dass Sie diese sinnvoll und lösungsorientiert für sich nutzen können.
Ich freue mich darauf, mit Ihnen gemeinsam auf Entdeckungsreise zu gehen und Lösungen zu (er-)finden.
2018
GK Quest Akademie Heidelberg
2016 - 2017
Coaching Akademie Weimar - Wiesbaden in Kooperation mit der Universität des Saarlandes
2015 - 2016
GK Quest Akademie Heidelberg
2011
GK Quest Akademie Heidelberg
2001 - 2004
GVS Kassel
2002
Nada Institut Hamburg
1993 - 1998
Ernst Abbe Fachhochschule Jena
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